面試是每一個(gè)職場(chǎng)人士都會(huì)經(jīng)歷過(guò)得一道坎,躍過(guò)去,你的技術(shù),經(jīng)驗(yàn)才會(huì)成為成果。所以每一場(chǎng)面試都是至關(guān)重要的,在面試時(shí),該說(shuō)什么,不該說(shuō)什么,該做什么,不該做什么。
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本人概況 姓名:XXX性別:女民族:漢政治面目:團(tuán)員 學(xué)歷(學(xué)位):大專(zhuān)專(zhuān)業(yè):公關(guān)文秘(需要突出的專(zhuān)業(yè)特色) 聯(lián)系電話:12345678手機(jī):139000
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做人事招聘工作已經(jīng)六年了,做過(guò)一些招聘,雖然不是很多,但也有招聘和篩選簡(jiǎn)歷方面的一些心得,供找工作的朋友參考。當(dāng)然,其中有一些觀點(diǎn)只是個(gè)人的習(xí)慣形成的。
個(gè)人簡(jiǎn)歷是一份非常重要的自我推銷(xiāo)文件,目的在于爭(zhēng)取面試機(jī)會(huì),要達(dá)到這個(gè)目的,就得說(shuō)服收件者,讓對(duì)方知道你具有什么條件。你可能要與幾百個(gè)、甚至幾千個(gè)應(yīng)征者競(jìng)爭(zhēng),所
今天幫公司篩選簡(jiǎn)歷,感受頗多!我所在的是一家大型企業(yè)。從收到的簡(jiǎn)歷數(shù)量可以看出來(lái)1200+份簡(jiǎn)歷,從中選出150+份進(jìn)行筆試。 比例:8選1 機(jī)緣湊
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